開發(fā)一款職場app有哪些功能需求
來源:35b2b.cn 作者:東方智啟科技 時間:2018-06-20 16:45 閱讀:
企業(yè)在設(shè)定職場的晉升制度總是各種程序化,規(guī)范化,開發(fā)一款職場app具體需要實現(xiàn)哪些功能模塊?
企業(yè)在設(shè)定職場的晉升制度總是各種程序化,規(guī)范化,開發(fā)一款職場app包括認(rèn)證資格、等級標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)限管理,以下為職場類app具體的功能需求:

一、等級標(biāo)準(zhǔn):
1、各個序列等級的標(biāo)準(zhǔn),包含知識、技能、行為、素質(zhì)都需要進(jìn)入系統(tǒng),并具有審批流進(jìn)行審批發(fā)布和變更,具有版本管理功能。審批流分別是認(rèn)證序列組長---》人事培訓(xùn)專員—》管理委員會
2、各個序列的試題庫(題目和答案)需要被建立在系統(tǒng)中,并與每個序列每個等級進(jìn)行關(guān)聯(lián),并可以隨機(jī)出具試卷
二、認(rèn)證資格申請與認(rèn)證
1、人事培訓(xùn)專員發(fā)出郵件通知進(jìn)行同意認(rèn)證通知
2、員工提出任職資格認(rèn)證申請
3、員工對照每一個知識、技能、行為、素質(zhì)進(jìn)行自評內(nèi)容的填寫,這些內(nèi)容與認(rèn)證申請綁定存儲。
4、序列組長進(jìn)行審核,同意后批準(zhǔn),進(jìn)入人力資源培訓(xùn)專員與經(jīng)理會簽審核,如果滿足條件并且申請內(nèi)容正確則進(jìn)行審批。
5、審批后進(jìn)入考試環(huán)節(jié),人資培訓(xùn)專員安排知識和技能考試??荚嚧鹁砗头?jǐn)?shù)也會被記錄和存儲
6、如果考試通過,則進(jìn)入認(rèn)證評審階段。由人資確認(rèn)好時間后,審批通過并攜帶評審時間發(fā)送給所有評委
7、認(rèn)證過程,每個評委登錄自己的頁面,根據(jù)認(rèn)證提交自己的評審信息。
8、評審分?jǐn)?shù)匯總給到認(rèn)證通道小組長,由小組長進(jìn)行評定給出最終的分?jǐn)?shù),發(fā)回給到人資。
9、人資組織進(jìn)行認(rèn)證溝通會,溝通需要進(jìn)行素質(zhì)、知識、技能和行為的不足分析,列出行動計劃和下一步目標(biāo)。
10、所有信息存檔。認(rèn)證結(jié)束
三、權(quán)限管理
1、所有人可以看到任職資格標(biāo)準(zhǔn)
2、只有人資培訓(xùn)專員和序列組長可以看到試題庫
3、每個人只能看到自己認(rèn)證資料,包括考試卷和成績
4、序列組長、管理委員會可以看到自己序列內(nèi)的認(rèn)證資料
tag標(biāo)簽:職場app開發(fā)
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